劳动法规定辞职辞职必须多个领导签字吗？

在中国的劳动法中，并没有规定辞职必须要多个领导签字。根据《中华人民共和国劳动法》第三十九条的规定，员工可以向用人单位提出辞职申请，用人单位应当依法接受。此外，《劳动合同法》第十四条也明确规定，员工可以与用人单位协商一致解除劳动合同。

因此，员工在辞职时并不需要多个领导签字。但是在实际操作中，为了避免出现纠纷，有些用人单位可能会要求员工提供辞职申请书，并要求多个领导签字确认。这种做法并不符合法律规定，但是员工为了避免影响自己的个人信誉，也可以选择按要求提供辞职申请书并请多个领导签字确认。

总的来说，劳动法并没有规定辞职必须要多个领导签字，但是在实际操作中，用人单位可能会要求员工提供辞职申请书并请多个领导签字确认。员工可以依据自己的情况自行选择是否按要求提供辞职申请书并请多个领导签字确认。