1、医疗机构从业人员分为几个类别()。
A.3个
B.4个
C.5个
D.6个
E.7个
[答案]D
[解析]医疗机构从业人员分为6个类别,分别是:1、管理人员;2、医师;3、护士;4、药学技术人员;5、医技人员;6、其他人员。
2、哪些部门参与组织制定了《医疗机构从业人员行为规范》?()。
A.卫生部医政司、国家食品药品监督管理局
B.国家中医药管理局、卫生部主管部门
C.卫生部、国家食品药品监督管理局、国家中医药管理局
D.卫生部医政司、国家食品药品监督管理局、国家中医药管理局
[答案]C
3、“以人为本,践行宗旨”的行为规范,主要体现在:()。
A.坚持救死扶伤、防病治病的宗旨
B.发扬大医精诚理念和人道主义精神
C.以病人为中心,全心全意为人民健康服务
D.以上都是
[答案]D
4、哪项不能体现医疗机构从业人员“优质服务、医患和谐”的行为规范:()。
A.自觉遵守国家法律法规,遵守医疗卫生行业规章和纪律
B.加强与患者的交流与沟通
C.积极带头控烟,自觉维护行业形象
D.言语文明,举止端庄
[答案]C
5、“不索取和非法收受患者财物;不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成;不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销”体现了哪项基本行为规范:()。
A.廉洁自律,恪守医德
B.遵纪守法,依法执业
C.严谨求实,精益求精
D.优质服务,医患和谐
[答案]A
6、关于医疗机构从业人员行为规范的实施与监督,下列哪个说法不准确:()。
A.医疗机构行政领导班子负责本规范的贯彻实施,相关职能部门应积极协助
B.各级卫生行政部门对于辖区内各级各类医疗机构及其从业人员贯彻执行本规范的情况,负有监督检查的责任
C.实施和执行本规范的情况,是医疗机构年度考核和医师定期考核的重要内容,但不影响医疗机构等级评审、医务人员职称晋升
D.对于违反规范的从业人员,视情节严重程度,应给予批评教育、通报批评等处理,严重时可以解聘
[答案]C
[解析]医疗机构及其从业人员实施和执行本规范的情况,作为医疗机构等级评审、医务人员职称晋升、评先评优的重要依据。
7、医疗机构从业人员既要遵守本文件所列()规范又要遵守与()相对应的分类行为规范。()。
A.职业、基本行为
B.基本行为、职业
C.行业、职务
D.职务、行业
[答案]B
8、()负责对实施情况进行监督检查。()。
A.上级主管单位
B.领导班子
C.行政职能部门
D.纪检监察纠风部门
[答案]D
9、弘扬(),严格自律,不索取和非法收受患者财物不利用执业之便谋取不正当利益。()。
A.廉洁从医
B.爱岗敬业
C.高尚医德
D.科学发展观
[答案]C
[解析]廉洁自律,恪守医德:弘扬高尚医德,严格自律,不索取和非法收受患者财物,不利用执业之便谋取不正当利益;不收受医疗器械、药品、试剂等生产、经营企业或人员以各种名义、形式给予的回扣、提成,不参加其安排、组织或支付费用的营业性娱乐活动;不骗取、套取基本医疗保障资金或为他人骗取、套取提供便利;不违规参与医疗广告宣传和药品医疗器械促销,不倒卖号源。
10、哪项不属于医师在执业活动中应遵循的规范()()。
A.遵守法律、法规,遵守技术操作规范
B.参加专业培训,接收继续医学教育
C.关心、爱护、尊重患者,保护患者的隐私
D.努力钻研业务,更新知识,提高专业技术水平
[答案]B