保障性住房租赁是指政府或社会各界通过补贴或建设保障性住房，为低收入家庭提供可负担的住房租赁服务。此举不仅有助于改善低收入家庭的住房条件，也对企业发展带来了好处。

首先，保障性住房租赁可以提高低收入员工的生活质量，减少员工的生活压力和焦虑感。如果员工的住房条件不佳，会影响到员工的工作效率和心理健康，从而影响企业的生产效率和员工的工作质量。而如果企业提供保障性住房租赁，员工可以更加安心地工作，从而提高企业的生产效率和员工的工作质量。

其次，保障性住房租赁可以提高企业的招聘和留住员工的能力。在竞争激烈的人才市场中，提供优质的住房租赁服务可以吸引更多的人才加入企业，同时也可以留住现有的员工。这样可以减少企业因为员工离职而带来的人力成本和时间成本，同时也可以提高企业的绩效和竞争力。

最后，保障性住房租赁可以提高企业的社会形象和声誉。社会对企业的社会责任感和企业文化越来越重视，企业提供保障性住房租赁可以彰显企业的社会责任和人文关怀，提高企业的社会形象和声誉。这样可以吸引更多的客户和投资者，从而为企业带来更多的商业机会和利益。

综上所述，保障性住房租赁对企业的好处是多方面的，既可以提高员工的生活质量，也可以提高企业的招聘和留住员工的能力，同时还可以提高企业的社会形象和声誉。因此，企业应该积极参与保障性住房租赁工作，为员工提供更好的住房条件，也为自身的发展带来更多的机会和利益。