考事业单位和考公务员，是许多年轻人选择就业的一种途径。虽然两者都是通过考试来选拔人才，但是它们之间还是存在一些区别的。

首先，考试难度不同。事业单位的招聘考试难度相对较低，主要考察的是应聘者在专业方面的知识和技能。而公务员考试则要求应聘者掌握更广泛的知识和技能，如政治、法律、经济等，考试难度相对较高。

其次，考试内容不同。事业单位的考试主要是针对具体职位的专业能力进行考核，而公务员考试则更注重应聘者的综合素质，包括政治素质、组织协调能力、沟通表达能力等。

再次，职业发展不同。事业单位相对来说职业发展空间较小，而公务员则可以在政府机构内部、外交部门等不同领域进行职业发展。此外，公务员职业稳定性相对较高，而事业单位则存在一定的岗位流动性。

最后，薪资待遇不同。事业单位的薪资待遇相对公务员要低一些，但是事业单位也有一些福利待遇，例如五险一金、带薪年假等。

总的来说，考事业单位和考公务员都是一种稳定的就业选择，但是它们之间还是存在一些区别的。应聘者可以根据自己的兴趣和职业规划来选择适合自己的就业途径。