宽严并济，恩威兼施，是一种管理和领导方式。它强调在管理过程中要既有宽容和仁慈的一面，也要有严格和有力的一面。

在实际工作中，宽严并济的管理方式可以帮助我们更好地处理各种复杂的情况。当我们面对员工的错误或失误时，我们可以适当地施以惩罚，但也要给予他们改正错误的机会和支持。在这个过程中，我们需要保持公正和客观，不偏袒任何一方。

同时，恩威并施的管理方式也可以帮助我们更好地激发团队成员的积极性和创造力。当我们对员工表现出色时，我们可以及时给予肯定和奖励，让他们感受到自己的努力和付出得到了认可和回报。我们还可以在工作中给予他们一定的自主权和决策权，让他们更好地发挥自己的才能和能力。

总之，宽严并济，恩威兼施的管理方式，既能够使我们更好地管理和领导团队，也能够让团队成员更有动力和创造力地工作。在实际工作中，我们需要不断地学习和实践，以适应不同的工作环境和情况。