员工宿舍安全管理制度是企业为保障员工住宿安全而制定的一套管理制度。它是企业对员工负责、保障员工权益的重要举措，也是企业安全生产工作中不可或缺的一环。

在员工宿舍安全管理制度中，首先要重视住宿环境的安全问题。企业应该定期对宿舍进行安全检查，如电路、燃气、消防设施等方面的安全设施是否完善，是否存在安全隐患等等。同时，企业应当配备专职的管理人员，负责宿舍管理与安全检查的工作，引导员工树立安全意识，保持宿舍的整洁卫生。

其次，企业应该建立健全宿舍管理制度。宿舍管理制度包括入住、退房、物品存放、卫生清洁、安全预防等方面内容。企业要对员工的入住进行登记，核查员工身份信息，减少非法人员进入宿舍区域。退房时，企业要对宿舍进行清洁卫生检查，保证宿舍环境干净整洁。在宿舍内物品存放方面，企业应当为员工提供足够的存放空间，并定期进行检查，确保物品存放合理、安全。

最后，企业要进行安全培训。企业应当针对员工的特点，制定相应的安全培训计划，宣传安全知识，提高员工的安全意识，培养员工的安全习惯，使员工能够在意外事件发生时，正确处理并保护自己的安全。

员工宿舍安全管理制度是企业安全管理工作中的重要一环，关系到员工的安全和企业的形象。企业应当认真制定、执行宿舍安全管理制度，保障员工的住宿安全，为企业的安全生产奠定坚实的基础。