三违现象是指在工作和生活中，人们违反规定、违背道德、违反纪律的现象。这种现象在我们的社会中非常普遍，给组织和个人带来了很大的危害。三违现象背后隐藏着五种不同的心理因素，这些因素影响了人们的行为和决策。

第一种心理因素是自我中心。自我中心的人往往只考虑自己的利益，不顾及他人的感受和利益。当他们面临利益冲突时，会选择违规或者违背规定，无视组织和社会的规则和法律。

第二种心理因素是困境感。在某些情况下，个人会感到自己处于困境之中，觉得自己没有选择，必须通过三违行为来解决问题。困境感的人往往在道德和法律的压力下，感到非常无助和无能。

第三种心理因素是逆反心理。逆反心理的人在受到规则和约束时，会产生反感和抵制的情绪。这种情绪会导致他们选择违反规定和纪律，表达对组织和社会的不满和反抗。

第四种心理因素是不信任和不认同。当个人对组织和社会的价值观和理念感到不信任和不认同时，他们可能会选择违反规定和纪律，表达自己的不满和反对。

第五种心理因素是贪婪和欲望。贪婪和欲望的人会为了追求个人利益和满足欲望，选择违反规定和纪律。这种行为往往会对组织和社会造成极大的危害。

总之，三违现象背后隐藏着多种心理因素。了解这些因素可以帮助我们更好地理解和解决三违行为。组织和个人应该加强自我约束和道德教育，建立健康的价值观和行为准则，共同维护组织和社会的利益。