近年来，随着社会的进步和家庭观念的转变，丈夫陪产假的话题也越来越受到关注。那么，在江西，丈夫陪产假多少天呢？

根据江西省人力资源和社会保障厅的相关规定，江西省实行的丈夫陪产假为15天。也就是说，准爸爸可以在妻子分娩后的15天内享受带薪休假，陪伴妻子和新生儿。

这项政策的出台，对于加强家庭关系、促进父母亲子关系、增强家庭幸福感等方面具有积极作用。同时，也能够减轻准妈妈和家庭的负担，让丈夫能够更好地参与到育儿过程中来。

然而，目前仍有一些企业和个人对于丈夫陪产假的认识和落实存在偏差。有些企业并未将丈夫陪产假纳入到员工福利体系中，而个别人则认为陪产假是“吃闲饭”，不理解其实质意义。

因此，在推进丈夫陪产假政策时，我们需要更加广泛地宣传和普及相关知识，让更多人了解丈夫陪产假的意义和价值，从而使这项政策得到更好地贯彻和落实。

总之，江西省15天的丈夫陪产假政策的实施，是对于家庭和谐、促进育儿平等的一项重要举措。我们应该共同努力，让这项政策的落实更加完善，让更多的准爸爸能够享受到陪伴家人的美好时光。